Системи размишљање - шта је ово? спецификације производа и главне карактеристике

Системи размишљање - то је један од нових модерних термина који се користе у многим менаџерима, психолози, тренерима и другим цоацхерс за лични развој. Њен ниво илуструје брзину и квалитет одлучивања, самим тим ова цифра учење током радног односа као важна карактеристика будућег запосленог.

Шта је системско мишљење и шта свој задатак

Традиционални логичан приступ перцепцији реалности и проучавање неке појаве се заснива на чињеници да је посматрано систем подељен на компоненте. Они су подвргнуте студији затим наплате у један. У извршавању ових акција, особа намерно поједностављује систем, изгубити велики број комбинација фактора који утичу једни на друге.

Структура света може се описати као систем. То је чврста, не постоји посебна фрагменти, који немају никакве везе са осталим компонентама.

Термин "систем" може изједначити до стварања, постоји и функционише због интеракције великог броја мултиваријабилног делова. Специфичност система је да има већи утицај није део делова, и методама и техникама њихове интеракције. Природа овог међусобног утицаја нелинеарне, углавном скривени и нису очигледне, а понекад чак и парадоксалан. Системско мишљење има за циљ проналажење и развој модела свемира у којем ће бити могуће да се прецизно поставите знаменитости у свету.

Својства система размишљања

За почетак развоја система размишљања је пожељно од детињства. Дакле, она је постала главни начин сагледавања реалности. Људи са система размишљања, добити следеће способности:

• Види целина, обиље вишеструких веза.
• Они схватају потребу за ријалити изобличења модел, тако да је поједностављење перцепције и да је могуће да се пребаците између модела.
• Може да детектује ефекат повратне. Његова суштина у утицај тог једног система линк на свих осталих. Флуктуације су неминовне и доступни за преглед, али резултат је ретко непосредно, често се одлаже на време. Стога, тешко је видети.
• Ми смо спремни на чињеницу да је потреба да се стално мењају своја уверења.

• Може да види различите нивое стварности. Без обзира на степен повећања, они су у стању да прелазите координатни систем, као и обратити пажњу на систем у целини, и на компоненте.
• Може независно да генерише ментални модел света да креирају своје узрочно-последичне везе.

Вредност система размишљања у процени компетенција особља

Тестирање, интервјуа и процена главних особина кандидата за разне позиције на којима са циљем израде исправан утисак професионалне способности подносиоца захтева, као и његову личност као целину. Научни приступ стварању тима помаже да се постигне више хармонично рад предузећа, пуног утицаја особља и они су добили сатисфакцију од посла. Поред тога, смањује појаву сукоба и неспоразума.

Системи размишљање - то је важан способност доброг радника, тако да приликом оцјене свој ниво менаџерима су квалитетни кандидати студија запослених:

• Способност да се ефикасно анализира велике количине информација.
• Способност да се идентификује моделе у различитим ситуацијама, као и да се формира кохерентно слику о томе шта се дешава.
• Способност да се процени ризика и могућности у вези са процесом доношења одлуке.

Нивои диференцијације поседују систем размишљања

У зависности од тога како је развио систематски приступ, систематско размишљање на тесту, може доделити једном од неколико нивоа.

1. Нула, то се назива степен неспособности:

• Такви људи не склони да анализира све, раде интуитивно.
• Није у стању да издвоји још важније, да се процени ризик или последице, а занемарују најважније чињенице о ситуацији.
• Они имају тенденцију да исхитрене одлуке.

2. Прва (иницијална):

• Може да види различите факторе који утичу на ситуацију, структура информације податке, користећи смислене (не опречне) критеријуме, и да логичке закључке.
• Може формирати систематски преглед ситуације и да прати узрочно-последичне везе само у сфери у којој су добро вођени.

3. Други (базирано на првом нивоу):

• У стању да се направи разлика између података и одвоје битно од небитног, и да анализира, а велике количине информација, укључујући и ефекте сложене и сложеног карактера.
• Може да види узрочно-последичних односа, идентификовати главне шеме током анализе готово свим ситуацијама (укључујући и оне које превазилазе њихове професионалне компетенције).
• Погледајте препрека за остваривање циљева и да су у стању да заобиђе или превазићи.
• Њихово мишљење је флексибилност, односно они су у стању да развије више од једног стандардну верзију решења.

4. Трећи (на основу другом нивоу):

• Могу ефикасно да допуни недостају везе у систему, укључујући у одсуству неопходних података да праве закључке на основу делимичног или недоследне информације.
• У стању да произведу нове концепте који нам омогућавају да пронађу решења за најсложенијих практичних проблема.

Способност за системе размишљања може се развити

Пре свега, требало би да сазнате сами природу и обим ове вештине. На крају крајева, системи размишљања - је квалитет који је користан не само на радном месту, али иу свим околностима. Чак и ако се ради о таквом баналном ствари, сукоб око породичну вечеру, можда би требало да погледамо ситуацију са стране, да анализира своје узроке и проценити могуће последице.

Литературе, аудио фајлови и видео снимци су јединствени извор информација за помоћ да истражите система размишљања. Књиге (електронски, папир или снимање) омогућава да у потпуности уронити у свету искуству аутора. Важно је да се са њим све фазе на путу ка савладавању пуне система размишљања.

Међу вредним аутора у овој области - Јосепх О'Цоннор ( "Уметност Системс Тхинкинг"). Његова књига је откриће за многе. Приповедања о основним и наизглед добро познатих, веома познате ствари, овај писац је био у стању да идентификује главне препреке да мисли систематски, као и начине за њихово превазилажење. Поред тога "Системско размишљање уметности" О'Конор је написан на основу озбиљних студија, његов језик је веома приступачан и разумљив. Користећи горе наведене препоруке у овој књизи, можете ручно креирати и развију неопходне вештине.

Системско мишљење Конор учи бројне примере у којима сваки читалац може себе, своје пријатеље виде, и разним животним ситуацијама.

Руских писаца питање системског размишљања је академик В Толкацхев. Међутим, његова књига "Лукури системско мишљење" је много компликованија написано Конор. Намењен је за студенте или приправнике психолошке факултетима и развија идеје које је покренуо Фројд. Настављајући да Фреудовом теоријом, као и достигнућа својих следбеника подељен на осам цифара психо представила га Толкацхев. Системи размишљање је зове систем-вектор.

Шта може да се уради данас

Чак и ако немате времена за читање и слушају књиге, можете користити једноставну методу за постепени развој система размишљања. Први је да се фокусира на дефинисање своје менталне моделе. Такозвани све што човек верује и шта је био чврсто уверен. Ови модели су основа за доношење одлука и нека врста "стакла", због којих човек гледа на свет. Често, они дозвољавају да види само оно што он жели. Главни ментални модели укључују:

• Процес брисања информације које се не уклапају у оквиру постојећег модела.
• Способност да дизајнира, односно ментални попуњавање недостајућих делова. Ова техника омогућава особи да би избегли неспоразум настао.
• Дисторзија у правцу омаловажавање претеривања или компоненте система.
• Презентација искуства која се десила један дан као типична.

Знајући шта утиче на ментални модели сопствено понашање, што им омогућава да се прошири на рачун за специфичности система и великог броја фактора.

Значај посматрања успешних система

На основу чињенице да је системско мишљење - способност да разуме функционисање система, за развој вештина је бесмислено да покуша да проучава појединачне делове. Главни својство система је појава особина карактеристичних система, али одсутна у својим компонентама. Студија система је доступна у праћењу њега. Да развије систематски размишљања, вреди да се придржавају ефикасне и успешне ентитете. Морамо да научимо како они раде, природа односа између делова, последице различитих акција предузети. Овај метод доводи до разумевања успјешних оперативних система и примене овог знања у животу.

разбијање стереотипа

Преглед и корекција утврђеном однос према стварности је изузетно важно за људску слободу деловања. Стереотипи се производе на основу претходног искуства, и сасвим добро погодна за производњу једноставно, типичан решење, али то је ирелевантно, ако постоји потпуно нови проблем. Решења заснована на системима размишљања развијају нови концепти, тако да је корисно да тренира своју машту и креативни приступ ситуацији.

Ширећи интереса

Када шири интереси, ставови и перспективе човека његовог размишљања постаје варијабилност. Широк спектар интересовања аутоматски доводи до ширења несвесних менталних мапа. Ово заузврат помаже да се развије системе размишљања.

Вештачка творевина неизвесности

Ако намерно да створи различите ситуације неизвесности и да пронађе нове начине да их реши, можете добити веома добре резултате у системима за обуку размишљања. У стварном животу не постоје ситуације у којима може безбедно да се зове сигуран. Тежина фактори могу да утичу на неочекиваним тренуцима.

Решење креативних задатака

У ствари, то је најефикаснији и ефикасан начин, тренер креативност и развија системе размишљање. Користи се у фази регрутације компаније "Мицрософт". Кандидати за позицију морају да реши неколико проблема креативног садржаја.

Имајући у виду све ове околности, може се рећи да је систем размишљања уметност - је остварив циљ. Као и код сваког тренинга, биће потребно време, снага воље и упорности. Али резултат је вредан тога, јер то доводи до бољег схватања процеса који се дешавају у природи, друштву и у људском телу.