Информације на биланс: сакрити или поносан?

У руској традицији материјално благостање питања се сматрају некултурне плате и новчане награде у друштву. Информације о приходима - то је исто лични подаци и информације о породици, о осећањима или здравље. У међувремену, у земљама Западне Европе људи заинтересованих у миру једни са другима о висини прихода, осим предмета је сасвим пристојан и не може преговарати. Високе плате се сматра да је разлог Европљани за Приде: људи који примају много новца и да испуни све се улива поштовање.

Подаци о приходима државних службеника за већину руских грађана данас - мистеријом. Свако зна да бирократе зарађују много, али даје тачне податке су можда сами званичници. Ипак, руска државна или општинска запослени богати изгледа погрешно: у поређењу са колегама из иностранства, руски радници државног апарата имају врло скромне плате. Ово је доказано повећање броја службених злочина, укључујући подмићивање, у последњих неколико година. Британски на питање зашто је немогуће да подмити енглески суд, поносно одговори: ". Зато енглески суд у већ дуго подмитио од стране владе" Отприлике исто се сигурно може применити на органе извршне власти у Албион.

У међувремену, подаци о приходима државних службеника и информације о приходима општинских службеника нису скривени информације. Поред тога, поступак за одређивање величине плаћања, бонуса и накнада за јавне службенике је регулисано законом. Подаци о приходима су се у посебној аутоматизованог система. Ови системи су од суштинског значаја за обе стране пореских власти и креаторима политике, да развију програме за персоналне-менаџера. Зарада запосленог државе или општине зависи од класе рангу запосленог. Чин апарат за управљање радник одређен број година у служби и квалификације перформансе испитивања. Руски менаџери имају не само званичника, али и порука. Прво, запослени добија поруке, а затим на основу свог положаја је додељен класе чин унутар одређених законских ограничења. У Русији, постоји пет типова порука. Позиционира у највишој групи, главни група, водећа група, старија група и млађе групе. Само лица која позиције из више групе могу добити чин државни саветник Руске Федерације или субјекта. квалификација бирократија запослени дефинише не само основну плату запосленог, него и све врсте бонуса и накнада.

Информације о приходима државних и општинских службеника, у складу са Уредбом Председника, који се налази у јавном домену на Интернету. Да бисте то урадили, само идите на орган камате сајта и погледате податке, не само на доходак грађанина директно из сервиса, али и његови свеобухватна добит (запослени могу паралелно да се укључе у истраживања, наставе, истраживања и других креативних активности) од којих се налази у његовом власништву стамбених и других непокретности.

Да буде биран у законодавне власти на свим нивоима, од савезне до општинских, кандидат је дужан да обезбеди информације о приходима. Али за чланове извршне власти није предвиђено на улазу у таквим условима. Другим речима, руска држава није битно шта материјална средства особу примљене на истом месту рада, за које плате су навикли.

Данас постоји тенденција пораста материјалну помоћ запослених у администрацији. Главни циљ повећање зараде функционера - искорењивање малверзација. Статистике показују да успостави политику већ показује резултате и због очекивања.