Медицински деонтологија и етика: темељи, принципи и методи

Деонтологија и етика у медицини су увек имали велику вредност. То је због специфичности особља болнице.

Основи медицинске етике и деонтологије данас

Тренутно, проблем односа (како унутар радне снаге, као и са пацијентима) стекао посебан значај. Без добро координиран рад свих запослених, као и у одсуству поверења између лекара и пацијента је мало вероватно да ће постићи велики успех у области медицине.

Медицинска етика и деонтологија нису синоними. У ствари, деонтологија је нека врста посебног огранка етике. Чињеница да је комплекс инфериорности само професионални етички стандарди човека. Истовремено, етика је много шири појам.

Шта може бити деонтологија?

Сада издвојити неколико варијанти овог концепта. Све зависи од тога шта ниво односа окреће. Међу главним сорти њих издвојити:

• Лекар - пацијент;
• Лекар - сестра;
• Доктор - Доктор;
• сестра - патиент;
• сестра - медицинска сестра;
• Доктор - администрација;
• Доктор - сестре;
• медицинска сестра - медицинске сестре;
• медицинске сестре - медицинске сестре;
• нурсе - администратион;
• медицинске сестре - пацијент;
• медицинске сестре - администрација.

Однос лекара са пацијентом

Управо ту медицинска етика и медицинска етика су најважнији. Чињеница је да је мало вероватно да буде однос поверења нема усаглашеност између пацијента и лекара, а, у ствари, у овом случају, болесна процес лице лечења је значајно одложена.

Како би се добио поверење пацијента, према етици, лекар не сме дозволити себи да постави изразе и жаргон, али у исто време треба да буде лако да разумеју да каже пацијенту као суштину његове болести, као и главне активности које треба предузети у циљу постизања пуне опоравак. Уколико лекар ће учинити, онда је сигурно да нађе одговор у одељењу. Чињеница да је пацијент ће бити у стању да верују лекару на 100%, али да ли је заиста уверен у његову професионалност.

Многи лекари заборавити да медицинска етика и медицинска етика забрањују збуњен пацијента и изразио непотребно тешко без довођења у људску суштину његовог стања. Ово ствара додатни страх код пацијената који нису погодна за брз опоравак и може бити веома штетно за однос са лекаром.

Поред тога, медицинска етика и деонтологија не дозвољавају доктор да се шири пацијента. У овом случају, ово правило треба да прати не само са пријатељима и породицом, али и са оним колегама који не учествују у лечењу одређеног лица.

Медицинске сестре у интеракцији са пацијентима

Као што је познато, медицинска сестра више од других здравствених радника у контакту са пацијентима. Чињеница је да је најчешће након јутра заокружује лекара за пацијента дана више не може видјети. Нурсе као и неколико пута носи таблете, ињекције, мерење крвног притиска и температуре, као и обавља друге дестинације лекара.

Етика и деонтологија сестра усмерава да буде лепо и реагује на пацијента. Међутим, то ни у ком случају не би требало да постане за њега саговорник и да одговори на питања о својој болести. Чињеница да је медицинска сестра могу погрешно тумаче суштину овог или оног болести, као резултат ће бити оштећени превентивни рад који обављају је дежурни љекар.

Однос сестара са пацијентима

Често се дешава да је пацијент непристојно ни лекар, ни сестра, и медицинске сестре. У нормалном здравствене установе такав не би требало да буде. Медицинске сестре се брину о пацијентима, што све (са разлогом) на њиховог боравка у болници је био најпогоднији и удобно. У исто време укључе у разговоре о темама одреда и још више да одговоре на медицинским питањима они не вреде то. Млађе особље немају медицинско образовање, како би се процени суштину болести и принципа која се бави њима, могу само затуцани нивоу.

Однос сестра код доктора

Професионална етика и деонтологија позива на скромном ставу особља према другом. У супротном, особље изборила неће радити. Главна карика професионалних односа у болници је интеракција лекара са медицинских сестара.

Прве медицинске сестре морају да науче да поштују ланац команде. Чак и ако је доктор веома млад, а медицинска сестра радила није деценију, ипак је она требало да га третира као старији, који испуњава све његове захтеве. Ово је основна начела медицинске етике и деонтологије.

Посебно строго ових правила у вези са лекарима медицинске сестре треба да се придржавају у присуству пацијента. Он мора видети да је угледан човек, који је нека врста вође, у стању да управља тим дестинација чини. У том случају, кредибилитет доктора он ће бити посебно јака.

Истовремено је основа етике и деонтологије не забрањују сестру ако она довољно искусан да се наговести начинаусим лекара, који, на пример, његов претходник у одређеној ситуацији на неки посебан начин. Такав савет дат у неформалној и учтив начин, неће се сматрати као увреду младог лекара, или мањег приказивања својих професионалних способности. На крају, он ће бити захвалан за благовремено хинт.

Однос медицинских сестара са млађег особља

Етика и деонтологија сестра прописује да, уз дужно поштовање бави млађим болницама особља. У том случају, њихов однос не би требало да представља никакву блискост. У супротном, он ће разлажу унутар тима, јер пре или касније сестра може да почне да тврдње о неким или другог навођење сестра.

У случају конфликтне ситуације да помогну у својој резолуцији може бити доктор. Медицинска етика и деонтологија то не забрањује. Међутим, средње и млађи кадар треба да покуша да учита лекара што је више могуће оваквих проблема ретко, јер решење сукоба између запослених није укључен у његовим директним дужности. Поред тога, он ће морати да дају предност у корист радника, а то може довести до тога да потоње тврдње да сам доктор има.

Медицинска сестра мора безусловно испунити све одговарајуће одлагање медицинске сестре. На крају, одлука да се одржи оне или друге манипулације се не себе, а доктор.

Интеракције између медицинских сестара

Као и код свих других здравствених радника, медицинске сестре између себе треба да се клоне и професионално. Етика и деонтологија сестра налаже јој да увек изгледају уредно, бити љубазна према колегама. Спорови који настану између сарадника може да реши виша медицинска сестра или болничко одељење.

Поред тога, свака сестра треба да обавља своје дужности прецизно. Чињенице насилног понашања не би требало да буде. Ово је посебно неопходно пратити високе медицинске сестре. Ако претерати младе стручне додатне одговорности посао за имплементацију за које се такође не добијају ништа, мало је вероватно да ће остати на овом послу довољно дуго.

Однос између лекара

Медицинска етика и деонтологија су најтежи концепти. То је због разноврсности могућих контаката између доктора и једно и различитих профила.

Лекари би требало третирати једни другима са поштовањем и разумевањем. У супротном, они ризикују не само покварити односе, али и своју репутацију. Медицинска етика и деонтологија није баш препоручљиво од стране лекара да разговара ни са ким од својих колега, чак и ако они не долазе у потпуности тачно. Ово је нарочито тачно у случајевима када је доктор говори пацијенту да постоји још један доктор на редовној основи. Чињеница да он може заувек уништити поверљиве однос између пацијента и лекара. Разговарајте другог лекара са пацијентом, чак и ако је направљен одређени лекарске грешке, је ћорсокак приступ. То, наравно, може да подигне статус лекара у очима пацијента, али ће значајно смањити поверење у њега по својим колегама. Чињеница је да ће пре или касније, доктор сазнаје да је његов разговарали. Наравно, не би онда његов колега третира на исти начин као и раније.

Веома је важно да лекар да подржи свог колегу, чак и ако је направио медицинску грешку. То захтева да уради стручну деонтологију и етику. Од грешке нису осигурани, чак и оне високо квалификована. Што више да доктор који види пацијента по први пут, не увек у потпуности разуме зашто његов колега ушла на овај или онај ситуацији на тај начин и никако другачије.

Лекар мора да подржи њихове млађе колеге. Чини се да је у циљу почети са радом у пуном лекара, човек мора одучити много година. Током овог периода, он је заиста добија много теоријског и практичног знања, али и они нису довољно за успешно лечење одређеног пацијента. То је због чињенице да је ситуација на радном месту у великој мери разликује од онога што се учи у медицинским школама, па чак и леп млади доктор који је платио велику пажњу на њихову обуку, неће бити спреман за контакт са више или мање компликован пацијент.

Етика и деонтологија доктор прописано да подржи свог младог колегу. У исто време говорити о томе зашто ово знање још није примљен на обуку, бесмислене. То може збунити младог лекара, више неће тражити помоћ, радије да преузме ризик, али није тражио помоћ од њега је особа осуђена. Најбоља опција би била да се једноставно каже шта да раде. За само неколико месеци практичног рада са знањем које су добијене на универзитету, допуњен искуства и младог лекара ће бити у стању да се носи са готово било ког пацијента.

Релатионсхип Манагемент и здравствени радници

Етика и деонтологија здравственог особља су релевантни у оквиру такве сарадње. Чињеница да су представници управе - лекари, чак и ако се не треба пуно учешће у лечењу пацијента. Није битно да им у суочавању са њиховим подређени треба да се придржавају строгих правила. Ако се администрација не брзо доноси одлуке у оним ситуацијама у којима су прекршена основна начела медицинске етике и деонтологије, може изгубити вредне раднике, или једноставно да их релевантна за дужности формалне.

Став администрације са својих потчињених мора бити поуздан. Руководство болнице не профитабилна када је њихов радник направи грешку, па ако је главни лекар и шеф медицинске јединице су на свом месту, увек покушати да заштите своје особље, и морално и правно.

Општи принципи етике и деонтологије

Поред приватних тренутака у односима између различитих категорија, један или други начин повезан са медицинским активностима, постоји општи који су релевантни за свакога.

Пре свега лекар мора бити образован. Деонтологија и етика медицинског особља у целини, а не само лекар прописује у сваком случају не штети пацијента. Наравно, празнине у знању уопште постоје, али доктор треба да покуша да их елиминише што је брже могуће, јер утиче на здравље других.

Правила етике и деонтологије односи на појаву медицинског особља. У супротном, пацијент је мало вероватно да ће доживети на овај доктор довољно поштовања. То може довести до непоштивања са препорукама лекара, који ће погоршати стање пацијента. Чистоћа плашт је регистрован не само у непрецизна формулација етике и деонтологије, али и здравственим стандардима.

Савремени услови захтевају више здравствених радника поштовање и корпоративне етике. Ако то не пратим, да је професија од здравственог радника, који данас и тако доживљава кризу поверења од стране пацијената, постаће још мање поштује.

Шта се дешава ако крше правила етике и деонтологије?

У том случају, ако је лекар урадио нешто што није веома значајан, мада у супротности са основама етике и деонтологије, максимална казна је могао да постане депремирование и разговор са шефом лекара. Такође постоје озбиљнији инциденти. Ми говоримо о ситуацијама када лекар заиста обавља од уобичајеног се може десити не само његов лични углед, али и углед целе болнице. У овом случају, то ће комисији о етици и моралној одговорности. У својој скоро целе администрације здравствених установа треба да буду укључени. Ако комисија ће на захтјев других професионалних здравствене заштите, мора бити присутан.

Овај догађај у нешто веома сличан суђење. Према резултатима састанка Комисија доноси пресуду. То може или може ослободити оптуженог радника и довести га много проблема, до разрешења са дужности. Штавише, ова мјера се користи само у изузетним околностима.

Зашто етика и деонтологија нису увек поштована?

Првенствено је то због баналног професионалном синдрома сагоревања, која је тако карактеристична за лекаре. Може се јавити међу радницима било каквих специјалитета, чија је дужност стална комуникација са људима, али је доктори овај услов најбрже се јавља и достиже максималну озбиљност. То је због чињенице да поред сталној комуникацији са многим људима лекари су стално у стању напетости, јер су њихове одлуке често зависи живот особе.

Поред тога, медицинско образовање добио од људи који нису увек погодна да раде као лекари. У овом случају се не ради о обиму од потребног знања. Није мање важно је је способност да комуницира са људима и жељом да то уради. Сваки добар доктор бар у извесној мери треба да узбуди његов рад, као и судбину пацијената. Без тога, нема деонтологија и етика неће узети у обзир.

Често, непоштовање етике или деонтологије криви а не лекар, иако трошкови ће пасти на њега. Чињеница да је понашање многих пацијената је заиста изазов и не реагује на то је немогуће.

О етици и деонтологије у фармацеутској индустрији

И на овом подручју доктор ради и у великој мјери зависи од њихових активности. Немојте бити изненађени што постоји и фармацеутска етика и деонтологија. Пре свега, они се састоје у томе да се фармацеутима произведе висококвалитетни лекови, а продају их по релативно приступачним ценама.

Ни у ком случају није могуће да фармацеут лансира лек (чак и по његовом мишљењу, једноставно одличан) у масовну производњу без озбиљних клиничких испитивања. Чињеница је да сваки лек може изазвати огроман број нежељених ефеката, чији штетни ефекат у агрегату прелази корисну.

Како побољшати поштовање етике и деонтологије?

Међутим, колико је тривијално звучно, звучи пуно ствари ограничено новчаним проблемима. Приметно је да у земљама где доктори и други здравствени радници имају довољно високу плату, проблем етике и деонтологије није толико акутан. На многе начине, то је због спорога развоја (у поређењу са домаћим лекарима) синдрома професионалног сагоревања, пошто страни стручњаци у већини немају много размишљања о новцу, јер су њихове плате на довољно високом нивоу.

Такође је веома важно да управа здравствене установе прати поштовање стандарда етике и деонтологије. Наравно, она ће морати да се придржава њима. У супротном, биће пуно чињеница о кршењу правила етике и деонтологије од стране запослених. Осим тога, у неким случајевима од неких запослених не може се тражити оно што се не тражи у потпуности од другог.

Најважнији тренутак у одржавању тима посвећеност основама етике и деонтологије је периодично подсетник медицинском особљу о постојању таквих правила. Истовремено, могуће је спровести и специјалне обуке, током које ће запослени морати заједнички рјешавати одређене ситуацијске задатке. Боље је ако се такви семинари одржавају не спонтано, већ под вођством искусног психолога који зна специфичности рада здравствених установа.

Мит о етици и деонтологији

Главно погрешно мишљење везано за ове концепте је такозвана Хипократова заклетва. То је због чињенице да се у спорови са лекарима већина људи сећа тога. При томе указују на то да морате бити више саосећајни према пацијенту.

Заиста, хипократова заклетва има одређени однос према медицинској етици и деонтологији. Али само они који су упознати са њеним текстом ће одмах приметити да скоро ништа не говори о пацијентима тамо. Главни фокус хипократове заклетве је на обећању лекара својим учитељима да ће он и њих рођаке третирати бесплатно. О онима који нису учествовали у његовој обуци, ништа се не говори. Штавише, данас Хипократова заклетва није дата у свим земљама. У истом Совјетском Савезу, замењен је сасвим другачијим.

Још једна тачка о етици и деонтологији у медицинском окружењу јесте чињеница да поједини пацијенти морају да се придржавају самих правила. Они морају бити љубазни према медицинском особљу на било ком нивоу.