Услове рада и плате у "Мекдоналдс"

"Мекдоналдс" - ово је једна од најпознатијих у свету ланцима брзе хране. Многи су критиковали ресторана за квалитет и штетности хране која се нуди посетиоцима, али је мрежа наставља да се развија динамично. Отворене понуде се такође увек обилују у сваком граду. Да ли да идем на посао у ресторану и неких плата у "Мекдоналдс"?

Главне разлике између функционисање мреже других кафића

Према принципима њиховог рада, "Мекдоналдс" је веома разликује од било ког другог кафића и ресторана. Не постоји јасна подела одговорности. Почетници почињу са чишћење и прање тоалета, и врло брзо за напоран рад могу да иду у категорију "квалификовани" и бити у кухињи. Најважнија ствар за ресторанима брзе хране - служе сваком купцу на одговарајућем нивоу за минималну количину времена. Наравно, Сваки посетилац мрежа институција приметио да је наређење да се прикупе почиње и пре обрачуна чека. И са куповином оброка са чекају дуже од 2-3 минута, то је ретко потребно, и то у први дошао први служио. Ако гледате особље, евидентно је одједном да нико не седи беспослен, чак и када корисници нису толико. А такође има корпоративни идентитет.

Плате у "Мекдоналдс" и обавезама послодаваца

За запослене у чврстом облачења ресторану: чистом облику, недостатак украса, као и минималних шминке за девојке. Не носе ципеле са високим потпетицама. Радно место је забрањено да се са вашим телефоном. То је неприхватљиво да комуницира са осталим члановима на личним стварима или причати о нечему са посетиоцима. Чини се да је у таквим условима, плате у "Мекдоналдс" мора да буде веома висок, али то није увек случај. Плаћање по сату вероватно индивидуал распоред. Поред тога, особље је увек гледа менаџера за људске ресурсе и оцењује њихов рад. То је на основу контроле на крају месеца одлука да се одобри премију запослених. Као иу било којој другој институцији угоститељства, понудио запосленима бесплатног ручка (фулл смена) и паузе за одмор.

Карактеристике рада у "Мекдоналдс"

У правичности треба напоменути да је плата у "Мекдоналдс" у Москви, чак пуних пет дана може бити близу 25-30 хиљада рубаља. У регионима је много мањи: почетник ретко нуди више од 15 хиљада рубаља у покрајини, чак и ако пуне запослености. Повећања зарада после око 2-3 месеци рада. То је нека врста пробног периода и охрабрење за оне који се односе на рад озбиљно. Главни недостатак је недостатак превртања. Политика је ресторани који прихватају захваљујући од посетилаца запосленима је строго забрањено. Заиста, зашто - зато што плате у "Мекдоналдс" је добро. Постоји значајна предност: овде свако може добити. Само је потребно санитарни књига, о искуству и нивоа образовања нико не пита. Такав конкурс за оне који воле монотоне послове и страх од одговорности. Ако се ради о теби - ти стварно одговара рад "Мекдоналдс" (Москва). Плата и нека сиромашних, али они морају да буду одговорни и само прженим кромпиром и довољно чисте подове.