Камера. Акција! Уклоните Корпоративни филм!

Нисте сигурни како да се приближи прим главу производње са предлогом да игра Вампире Куеен у готском лопту? Не можете замислити Шеф катедре, аккуратиста и Педант, у улози очврслог повратнику са пиштољем на готовс? Стереотипи се руше, а колеге открива сасвим другачију страну када долази до тебе - професионални уметности тимског!

Можда најзанимљивија формата креативни Теамбуилдинг - Корпоративни филм снимање - рекао нам је Сергеј Николаенко, директор Петрограду са 20 година искуства у индустрији, шеф одељења за производњу корпоративног гаминг и презентација филмова Атеље ЦРЕДО корпоративних одлука.

- Зашто нам је потребна теам буилдинг?

- Па, вероватно знате да је модерни научници - а нарочито вешт у овој британској - већ дуго осуђена на изумирање канцеларијских радника. Гомила студија је посвећен "беле крагне", који су огрезле у загусљив канцеларији, гледајући на монитору, су нездрава неактиван начин живота, дневни стрес тест и тако даље. Суморна слика, зар не? Мислим, делимично у циљу одржавања искру живота у канцеларији радохоличар, теам буилдинг, и појавила.

- Шта се ради о креативном тимског духа, која не постоји у другим врстама теам буилдинг?

- Верујем да је креативност - Једина активност у којој у потпуности открива човека, а манифестује се његов став према другим људима. Игра је важније памет, лидерске вештине, реакција, физички напредак. Зато је, на пример, у спорту конкуренција је лако седети иза проактивнији и грип колега. Ја то видим као мање екстремне зграде тима. Уосталом, у свакој компанији, и тако да су лидери који су некако стално су активни, а наш задатак - да уједини што је могуће више људи око једног циља. Креативни процес укључени сви запослени, тако да особа која је обично у хладу на турслетах или корпоративних партија, постоји могућност да се коначно изразе. Из мог искуства, рекао бих да готово нико не пропусти ову прилику.

- Било је занимљивих преседани?

- Наравно! Имамо мала чуда дешавају у сваком пројекту. На пример, за један озбиљан дама из рачуноводства мислила да је говорио, а неке не могу. Ружан тетка сат сиви миш у компанији за десетак година! Био је грумен, шармантни жену, која зна како да разговара да гласно и изражајно, али чак и плес да пева и! Чуо након што је њен изглед на екрану изазвао је буру аплауза на премијери корпоративног филма, она потпуно променила - постало занимљиво равнати, осмех, стечена навијаче. Мислим да је компанија користи од такве магичне трансформације!

- Реците нам нешто о специфичностима игре Цорпорате филма?

- Корпоративни снимање, ми се бавимо нису актерима. Међутим, излаз је увек добија светле и смешне шортс. Како се ово дешава? Чињеница је да је током писања сценарија, трудимо се да изаберете жанрове које можете писати на њих препознатљива одлика врсте. Чак и човек који никада у свом животу није учествовао у било којој иницијативи, занимљиво је и лако да се навикнем на начин на који је предложио каубој, пионирски или разбојник. Узгред, будите сигурни да развије оригинални сценарио - на основу познатих филмова или директно на компанију. Што се тиче жанра, то може бити хорор о манијацима, Индиан или мексичког Цинема Сериес, западне, фантазија о нападу ванземаљаца, мирном филм у стилу Чарлија Чаплина, совјетске пропаганде филма.

- Зашто радити почиње на корпоративног филма?

- На почетку смо увек комуницирати са друштвом за управљање или одељењу које надгледа процес. Обично се ради о ПР-специјалиста, менаџера или БА. У принципу, него са великим бројем запослених ће бити у стању да разговарају боље. Постепено настаје психолошки портрет компаније - од њега и да касније одбијен, при писању сценарија. Онда ћемо сазнати колико је уједињена или разједињена тим. Често људи који раде у различитим одељењима, чак и странци једни другима. Онда, тражимо нешто што може да обједини све запослене у том процесу. Ово би могао да буде интересантан сценарио, наравно. На пример, за велике грађевинске компаније да снимљен ТВ серије "спасавање време" - шефови свих одељења су направили тим који у свакој серији изводе неке важне мисије.

- Како успијевају да се канцеларијских радника у актера?

- Постоје специјалне вежбе и обука. На сету нема тензија нема, опуштена атмосфера. Постепено, људи су еманциповане, у креативном процесу укључени сви - и они који никада нису учествовали у Скитс универзитету или у припреми корпоративних празника. Посебно забава је увек трансформација пре снимања. Костими, шминка, реквизите - све раде професионалци. Замислите неку Лиубов Степановну, деликатан скромни жену у кадровској служби. После пола сата рада са шминкера и комода није препознао, чак и своје деце - она се претвара у главу једног мафијашког клана, хероине индијског љубави мелодраме или један од супруге султана у харему.

- Који су задаци пре него што ставите компанију приликом наручивања снимању корпоративног филма?

- У принципу, наравно, производња корпоративне филмске компаније купио рођендан, Нову годину или професионалну одмор. Али исто тако дешава да, на пример, отворио нови правац, а две фирме спојене. Онда је све што треба да упозна са свим и окупи тим је порастао чак довести до теам буилдинг партнере и најбоље муштерије. Бољи начин него креативне зграде тима, можете замислити. Понекад питам филм подигао углед компаније и производи робу у очима запослених. Под овим циљевима, и развија сценарио. Ту не треба мешати са презентацију филма који смо и ми пуца - то није играни филм, и тим билдинг. Слика филм Фирма уклоњена за изложбе, за пласман на сајтовима за представљање партнера. На пример, када смо добили наређење од Краљевине Тајланд амбасаде у Русији и компаније "Тхаи Аирваис" - снимљен серијски филм о овој земљи, који ће бити приказан на регионалној телевизији.

- Када се филм, шта се даље дешава?

- Ох, то је посебно поглавље, не мање фасцинантна од снимао! Пре инсталирања бодовање одвија. У овој фази, ако направимо спот, рад се креће у професионалном студију за снимање. Узгред, чак и ако неко не зна да пева, то је лако поправити уз помоћ напредних програма за обраду звука. Онда наравно да се припреми филм за гледање - пише на диск, урадите мени, развој дизајна поклон паковање. Посебан ставка у менију је написано филм о филму - најсмешнијих момената снимања увек изазивају буру емоција! Често бонус су фотографије из снимања. Па, после тога долази истог дана, односно, премијера вечери! Замислите корпоративног филма могу бити различити. Најочигледнији и забаван начин - да организује церемонију Филм Авардс, да организују гласање за најбољи рад глумице и глумца за најбољи плес и песму, награду публике. То је добитна комбинација спектакуларан шоу, који је тада већ дуже време како би разговарали о запосленима компаније у паузи за ручак и на корпоративном, разговарајте о томе са пријатељима и породицом.

- Која је цена производње корпоративног филма?

- Неки немају фиксну вредност, увек је другачије. Све зависи од броја учесника, број дана снимања, одакле у сценарију је акциони филм који је неопходан из реквизите. Оптимизација буџета заиста помаже шефа посаде - ово је веома важна особа која преговара о закупу, костиме, сценографију, не само да штеди новац потрошача, али често чини немогуће могуће! На пример, за велики ланац козметичких продавница пуцали смо 7 шортс и провели пуцао у већини неочекиваним местима - у совјетском музеју у подруму палате, на ледоломац. Вероватно мала фирма са скромним примањима себи корпоративни филм снимање неће, али за велике компаније је улагање у своје запослене, партнере и лојалних купаца. Овај догађај ће окупити тим и да ће бити упамћен по дуго - за емоционално искуство и снаге снимањем ће дати шансе да било којој страни!

- Шта мислиш, какву будућност чека креативни теам буилдинг на тржишту?

- Мислим да све иде на чињеницу да ће популарност креативног зграде тима повећања. Многе компаније су једноставно нису свесни могућности овог стручног снимања филма, па чак и играње. Имамо купце који су некада покушали ... и постати редовни купци. За неке марке смо радили такве пројекте више од једном, а не само у Русији, већ и са одласком у иностранство под подстицајним програмима, као и обједињавања догађај за дилере расутих у различитим градовима у земљи. Већ смо радили кроз технологију више него једном и ми разумемо да је истраживање корпоративних играних филмова - одлична алтернатива традиционалним облицима теам буилдинг и партија за запослене. А изгледи за ову формат дивне!